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不忘初心 牢记使命 立足本职作奉献——恭城供电公司召开团员青年座谈会

来源:恭城供电公司

作者:赵鑫

时间:2019-07-30

责任编辑:
编辑:张嘉佳

人才是企业发展的重要资源,青年员工是企业的未?#26149;?#24076;望。为尽快将青年员工培养成为企业有用的人才,成为企业可?#20013;?#21457;展的生力军和骨干,恭城供电公司团支部以“不忘初心 牢记使命”主题教育及“青年大学习”活动为契机,于2019724日召开团员青年座谈会。该公司主要负责人,党群工作部、人力资源管理部负责人,团员及青年代表参加会议。

座谈会?#24076;?#22242;员青年们踊跃发言,畅谈自身的职业发展计划;党群工作部、人力资源管理部负责人分别就公司经营、人才构架比例等情况和未来发展战略、方向与团员青年们进行经验交流,并对团员青年的发展和成长提出宝贵的意见与建议,充分调动团员青年的积极性。

最后,该公司主要负责人李顾民同志向大家分享了自身的成长经历,同时对座谈过程中提出的共性问题和疑惑,从公司未来的发展、员工成长成才通道、企业文化等方面给予细致解答。他强调,一个企业的发展,关键是人才,青年员工是企业发展的未来,公司非常重视人才的培养和人才成长通道的建设,对企业发展中遇到的阶段性问题,欢迎青年员工向企业建言献策。他寄语青年员工,在干事创业的最好时期要牢牢树立正确的世界观、价值观、人生观,在公司人才培养战略下,多学多看多实践、端正态度、积极传播正能量,牢记历史使命、勇于担当奉献,?#21592;?#28385;的精神状态做好本职工作。

一直以来,该公司高度重视青年员工的培养:一是开展“师徒传帮带”青年员工成长活动,通过师傅在某个领域的“手拉手”传、帮、带,使徒弟在专业知识和?#23492;?#26041;面得到更快的提高,促进青年人才的成长?#27426;?#26159;把培训作为激励青年员工积极向上的一?#30452;?#35201;手段,给青年员工提供“充电”的机会,让企业文化在培训中“悄然入心”,提高青年员工的业务水平;三是鼓励他们积极参加公司举行的技术?#20219;洹?#21313;九大知识竞赛等活动,在相互?#20889;杓家?#20013;不断提高各自的业务理论知?#31471;?#24179;、岗位实际操作?#23492;?#21644;技术创新能力;四是鼓励青年员工积极向党组织靠拢,引导青年员工立足岗位,为民服务,当好电力工作接班人;五是开展“讲奉献、献青春”主题实践活动,进一?#25945;?#39640;广大青年员工的工作热情,培养他们爱岗敬业的奉献精神,坚定青年员工用实际行动立足岗位、尽职尽责的信心,更好的为电力事业贡献力量。

纪检监察是党的纪律检查机关和政府的监察部门行使的两种职能。
“反腐倡廉促发展,改革创新当?#30830;妗?br> “党性强、品行端、业务精、作风正”

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